近年來，丁橋鎮(zhèn)將強化黨的組織建設作為基層黨建重點工作來抓，通過設置學習、人才、作風三大關卡，不斷提升整體素質、優(yōu)化組織結構、加強監(jiān)督管理，著力打造過硬基層黨建組織體系，為丁橋鎮(zhèn)加快建設社會主義新農村提供堅強組織保障。

打通“學習關”，強化理論武裝。按照“缺什么補什么、用什么學什么”的原則，通過“集中學習+個人自學”“線上學習+現(xiàn)場教學”相結合的方式分類做好黨員干部理論教育學習。結合黨史學習教育，做好基層黨員專題理論學習，2021年共開展黨員領導干部集中學習7次，扎實做好“我為群眾辦實事”實踐活動，全鎮(zhèn)各級黨員領導干部用心用情用力辦好為民實事12件，群眾幸福感、滿意度有效提升。

打通“人才關”，優(yōu)化隊伍建設。丁橋鎮(zhèn)堅持黨管干部原則，樹立正確選人用人導向，持續(xù)優(yōu)化干部隊伍結構。高質量完成村“兩委”換屆工作，選優(yōu)配齊村黨組織帶頭人，并及時開展村干部任前培訓和政治談話，切實提升履職能力和政治站位。深入實施農村基層黨建“一抓雙促”，扎實做好第八批選派干部到村任職工作，圍繞“紅色引航 助力發(fā)展”的創(chuàng)建目標，開展“紅色引領”示范黨建工程，高標準打造一批非公黨建示范點，帶動全鎮(zhèn)非公黨組織提檔升級。積極吸納各領域優(yōu)秀有志青年加入黨員隊伍，2021年度嚴格按規(guī)定程序發(fā)展黨員26名。

打通“作風關”，筑牢紀律底線。及時傳達省市縣關于改作風辦實事優(yōu)環(huán)境會議精神，聚焦黨建引領，多舉措推動作風建設向上向好。持續(xù)防范糾治“四風”問題，聚焦營商環(huán)境和生態(tài)環(huán)境作風頑疾開展專項整治行動，集中整治“慢、怕、懶、假”等問題。黨員干部帶頭走村入戶，全面推行村級“小微權力”監(jiān)督制約平臺，推深做實永平村“三資”提級監(jiān)督試點工作，深入開展新一輪深化“三個以案”警示教育，通報身邊的違紀違法典型案例，發(fā)放《警示教育讀本》40余冊，切實筑牢黨建紀律底線。